（原标题：李子园二代接棒妖媚婷儿 户外，续写品牌故事新篇章）

12月30日晚间，李子园（605337.SH）发布公告称，朱文秀因行状退换，苦求辞去总司理职务，同期络续担任董事及董事会策略委员会委员。苏忠军因个东谈主原因，苦求辞去董事、副总司理职务；王旭斌因个东谈主原因，苦求辞去董事、副总司理职务；金洁因行状退换，苦求辞去监事职务。

董事会甘心选举朱文秀担任公司第三届董事会副董事长。公司甘心徐朝阳为公司第三届监事会非职工代表监事候选东谈主。公司董事会甘心聘请李博胜、金洁差别担任公司总司理、副总司理职务，聘请期为董事会审议通过之日至第三届董事会任期届满时止。

辛勤裸露，李博胜于1992年出身，毕业于好意思国爱德菲大学，硕士计划生学历。曾在物产中大集团股份有限公司投资部行状，2021年1月入职李子园公司。现任杭州李子园食物科技有限公司推行董事兼总司理、浙江宸浩交易有限公司推行董事兼总司理、金华市李子园电子商务有限公司总司理、浙江李子园食物股份有限公司总司理。

“新崭新鲜李子园”是好多江浙沪“80后”“90后”童年追想中一块好意思好的剪影妖媚婷儿 户外，圆嘟嘟的瓶形包装承载着一代东谈主的好意思好回忆。

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1994年，李博胜的父亲李国平于浙江金华创立李子园，动作国内甜乳饮料的老品牌，于今赶巧三十周年。如今二代接棒，与眷属企业全部步入而立之年的李博胜，初始续写李子园品牌新篇章。

2023年7月，李博胜主导鼓舞了李子园三十年来的初次品牌策略升级。李子园携“芳华甜不甜，喝瓶李子园”新告白语，在浙江杭州举办超等品牌发布会，围绕年青东谈主商场，爱色堂公布了当年三年策略。李博胜强调将通过新品推出、品牌焕新及网点拓展，稳当芳华商场定位。年青、帅气、新锐的品牌形象，更契合“芳华”的新品牌精神，彰显一家老企业老品牌的新形象，让品牌昂扬出新的芳华人命力。

在领受中立异，在变革中效率。民营经济发展闹热的浙江，浙商二代“接好班”不仅是一个眷属里面的传承问题，更是关乎企业转型升级、立异发展乃至地区、国度经济活力的进攻课题。

在传承与立异的均衡中，李博胜复旧了李国平先生“坚抓、专注、踏实”的创业精神，并未急于求成地进行激进矫正。在品牌形象的优化升级上，他选拔了正经的次序，仅在告白宣传语和家具包装预备上进行了良好的退换，旨在珍爱并深切消耗者的品牌印象。李博胜默示，李子园将领受与立异并重，靠近品牌焕新和商场挑战，以芳华为驱能源，追求销售与品牌力的双重增长。

喜爱渠谈建设，家具因渠谈开辟。在渠谈拓展上，李子园针对不同类型渠谈推出种种化家具，细化传统客户为灵通、早餐、小餐饮等渠谈，并加强消耗者营销。同期，公司得当健康消耗的大趋势，策动无蔗糖新品，通过定制化家具布局零食扣头店等当代渠谈，以立异策略深耕商场。

李子园大部分的销量来自校园渠谈，更好地触达以大学生为代表的年青东谈主群，是得当商场变化的紧要举措。李子园联袂QQ音乐，共同举办了“甜好意思女生大赛”，这一活动精确定位，直击年青消耗群体，增强了品牌的年青化形象。

公司的营销策略雷同作出了新退换，李博胜强调“家具与告白同步”策略，告白投放更在意年青东谈主群。李子园减少了传统媒体告白预算，强化了高校、小餐饮等渠谈的品牌传播。在品牌焕新方面，李博胜则抓正经作风，自2023年7月起在江浙沪和云南等地试点新包装，通过商场测试冷静推开，至11月起，天下五个坐褥基地才全面启动包装换新。

在里面搞定层面，李子园尤为在意营销团队的建设与激勉，通过实施与事迹紧密挂钩的职工抓股权术，有用晋升了团队的行状温煦与立异能力。此举不仅稳当了团队的凝合力，更在实质上促进了企业文化的更新与升华。这一系列悉心策动的搞定策略，充分展现了李子园在领受传统精髓与探索时期变革之间的奥密均衡和高深贤人，为企业的长期发展注入了源源不时的活力。

而立之年接棒李子园妖媚婷儿 户外，“浙商二代”李博胜的传承行状之路刚刚初始，其路漫漫亦将灿灿。